Nguồn nhân lực chưa phát triển tương xứng với tăng trưởng kinh tế

L.H.• 15/11/2017 09:35

Thông tin này được đưa ra tại Hội thảo Nguồn nhân lực và công nghệ cho kỷ nguyên số tại Việt Nam diễn ra ngày 14/11 tại Hà Nội. Hội thảo do ManpowerGroup Việt Nam phối hợp với Bộ LĐTB&XH và Tập đoàn Viễn thông quân đội tổ chức.

Theo kết quả khảo sát 2016/2017 của Manpower Group với 42.000 DN trên toàn cầu cho thấy, tại Việt Nam, nhân sự quản lý cấp cao đang thiếu hụt trầm trọng. Cũng theo ManpowerGroup, nguồn nhân lực của Việt Nam chưa phát triển kịp với tăng trưởng kinh tế: Lao động phổ thông không có chuyên môn kỹ thuật chiếm 81,4% tổng số lao động; chỉ 9,66 triệu người đã qua đào tạo, chiếm 18,6%.

Bài liên quan

Đào tạo nhân lực ngành vi mạch bán dẫn - Bài cuối: Tăng cường giám sát công tác tuyển sinh

Dù các trường đại học (ĐH) đã chủ động xây dựng chương trình và mở rộng quy mô đào tạo, chỉ tiêu tuyển sinh các ngành liên quan đến lĩnh vực thiết kế vi mạch, bán dẫn, nhưng để tránh tình trạng mở ngành chạy theo xu thế, không bảo đảm chất lượng, một số ý kiến cho rằng, Bộ GDĐT cần giám sát chặt chẽ và cẩn trọng.

Đọc tiếp

Nguồn nhân lực chưa phát triển tương xứng với tăng trưởng kinh tế

nhân lực

phát triển

tương xứng

kinh tế

Đào tạo nhân lực ngành vi mạch bán dẫn - Bài cuối: Tăng cường giám sát công tác tuyển sinh

Đào tạo nhân lực ngành vi mạch bán dẫn - Bài 4: Các địa phương sẵn sàng vào cuộc

Đào tạo nhân lực ngành vi mạch bán dẫn - Bài 3: Nghiên cứu kỹ thị trường lao động

Đào tạo nhân lực ngành vi mạch bán dẫn - Bài 2: Hợp lực giữa nhà trường và doanh nghiệp

Đào tạo Nhân lực ngành vi mạch bán dẫn - Bài 1: Bắt kịp xu thế để đào tạo

Tập trung nhân lực, vật lực tổ chức thành công Đại hội Mặt trận các cấp

Chất lượng nguồn nhân lực nhìn từ tuyển sinh lớp 10