Nam Định: 340 cán bộ công an nhận nhiệm vụ mới sau sáp nhập huyện, xã

Thông tin tại buổi lễ, Công an tỉnh Nam Định cho biết, thực hiện Nghị quyết của Ủy ban Thường vụ Quốc hội về việc sắp xếp đơn vị hành chính cấp huyện, cấp xã giai đoạn 2023 – 2025 của tỉnh Nam Định, tỉnh sắp xếp đối với 2 đơn vị hành chính cấp huyện (sáp nhập huyện Mỹ Lộc vào TP Nam Định), 79 đơn vị hành chính cấp xã.

Sau khi sáp nhập, tỉnh Nam Định còn 9 đơn vị hành chính cấp huyện, 175 đơn vị hành chính cấp xã; giảm 1 đơn vị hành chính cấp huyện, giảm 51 đơn vị hành chính cấp xã.

Các đơn vị hành chính mới đi vào hoạt động từ ngày 1/9/2024. Đi liền với việc này là nhiều cơ quan, đơn vị ở tỉnh phải thực hiện kiện toàn lại tổ chức bộ máy, bố trí lại cán bộ.

Đối với lực lượng công an, thông tin tại sự kiện, Đại tá Nguyễn Hữu Mạnh, Giám đốc Công an tỉnh Nam Định cho biết, bám sát chỉ đạo của Bộ Công an, của Thường trực Tỉnh ủy, căn cứ kế hoạch của UBND tỉnh, Công an tỉnh đã ban hành kế hoạch thực hiện việc kiện toàn tổ chức bộ máy, bố trí cán bộ và bảo đảm an ninh, trật tự về phương án sắp xếp đơn vị hành chính cấp huyện, cấp xã giai đoạn 2023 – 2025, triển khai, thực hiện với quan điểm “chọn người làm việc”, bố trí phù hợp với chuyên ngành đào tạo, năng lực, sở trường, kinh nghiệm công tác của cán bộ; đồng thời có tính kế thừa, chuyển tiếp giữa các thế hệ; đáp ứng tốt tình hình và yêu cầu, nhiệm vụ công tác thực tiễn.

Kết quả cụ thể, Công an tỉnh đã thực hiện việc bố trí, sắp xếp đối với 2 trưởng công an cấp huyện, 8 phó trưởng công an cấp huyện, 46 chỉ huy đội (23 đội trưởng, 23 phó đội trưởng), 228 chỉ huy công an cấp xã (112 trưởng công an cấp xã, 116 phó trưởng công an cấp xã); tiếp tục bố trí công tác tại Công an TP Nam Định đối với 62 cán bộ, 2 lao động hợp đồng không xác định thời hạn thuộc Công an huyện Mỹ Lộc trước đây.

Trước mắt, công an tỉnh bố trí 4 phó trưởng phòng thừa cơ cấu, đến khi có biến động dẫn đến việc giảm số lượng cấp phó, sẽ xem xét bố trí bảo đảm theo quy định (hoàn thành trong thời hạn tối đa 3 năm kể từ ngày kiện toàn).

Đối với chỉ huy cấp đội, công an cấp xã, công an tỉnh bố trí bảo đảm đúng cơ cấu theo quy định. Đối với công an cấp xã, 175/175 (100%) trưởng công an cấp xã được bố trí là điều tra viên; 123/175 (70,3%) công an cấp xã (cả trưởng và phó trưởng công an cấp xã) được bố trí là điều tra viên; đồng thời chỉ đạo công an các huyện, thành phố trong tỉnh tập trung bổ sung biên chế cho các xã, phường, thị trấn; trong đó, đối với các xã, thị trấn có tình hình phức tạp về an ninh, trật tự, các địa bàn giáp ranh bố trí mỗi đơn vị từ 8 cán bộ, chiến sỹ trở lên.

Để thực hiện tốt yêu cầu, nhiệm vụ công tác trong điều kiện tổ chức bộ máy mới, địa bàn công tác mới, Đại tá Nguyễn Hữu Mạnh, Giám đốc Công an tỉnh Nam Định chỉ đạo cấp ủy, lãnh đạo, trưởng công an các huyện, thành phố trong tỉnh khẩn trương chỉ đạo ổn định tổ chức bộ máy, ban hành quyết định bố trí công tác đối với cán bộ, chiến sỹ theo thẩm quyền; phân công nhiệm vụ cụ thể cho từng cán bộ lãnh đạo, chỉ huy; hoàn thiện việc bàn giao tài liệu, trang bị, phương tiện, cơ sở vật chất... để tập trung phục vụ yêu cầu công tác, chiến đấu cùng một số công việc cụ thể khác có liên quan.

Duy Hưng