Quảng Trị: Vì sao 10 trường hợp bị tinh giản biên chế?

Ngày 31/1, UBND tỉnh Quảng Trị cho biết, ông Võ Văn Hưng - Chủ tịch UBND tỉnh vừa ký Quyết định về việc phê duyệt danh sách cán bộ, công chức, viên chức tỉnh thực hiện tinh giản biên chế 6 tháng đầu năm 2023.

Theo Quyết định, 6 tháng đầu năm 2023, tỉnh Quảng Trị sẽ thực hiện tinh giản biên chế với 10 trường hợp. Trong đó, 7 trường hợp sẽ thực hiện tinh giản biên chế sau ngày 31/1, 2 trường hợp thực hiện sau ngày 28/2 và 1 trường hợp còn lại sau ngày 30/4.

Cũng theo Quyết định, 9/10 trường hợp tinh giản biên chế với lý do không hoàn thành nhiệm vụ trong năm trước liền kề tại thời điểm xét tinh giản biên chế (năm 2022) nhưng cá nhân tự nguyện thực hiện tinh giản biên chế và được cơ quan, đơn vị trực tiếp quản lý đồng ý.

Trường hợp còn lại tinh giản biên chế với lý do viên chức, người làm việc theo chế độ hợp đồng lao động không xác định thời hạn tại đơn vị sự nghiệp công lập được giao quyền tự chủ hoàn toàn về thực hiện nhiệm vụ, tài chính, tổ chức bộ máy, nhân sự dôi dư do sắp xếp lại tổ chức theo quyết định của cơ quan có thẩm quyền (Quyết định số 2169/QĐ-UBND ngày 19/8/2022 của Chủ tịch UBND tỉnh Quảng Trị về việc thành lập Ban Quản lý dự án đầu tư xây dựng tỉnh Quảng Trị).

Được biết, các cán bộ, công chức, viên chức thực hiện tinh giản biên chế 6 tháng đầu năm 2023 tại tỉnh Quảng Trị thuộc các đơn vị: Sở Lao động - Thương binh và Xã hội, Sở Y tế, Sở Giáo dục và Đào tạo, UBND huyện Triệu Phong, UBND huyện Đakrông, UBND huyện Hướng Hóa…