TPHCM: Doanh nghiệp khởi động sớm, tỷ lệ lao động trở lại cao
Sau kỳ nghỉ Tết Nguyên đán Bính Ngọ 2026, nhịp sản xuất tại nhiều khu công nghiệp ở TPHCM và vùng lân cận nhanh chóng sôi động trở lại. Tỷ lệ công nhân quay lại nhà máy đạt mức khá cao, cho thấy hiệu quả từ công tác chăm lo, hỗ trợ người lao động trước, trong và sau Tết, đồng thời phản ánh tâm thế tích cực của doanh nghiệp và người lao động khi bước vào năm mới
Ban Quản lý các Khu chế xuất và Công nghiệp TPHCM cho biết nhiều doanh nghiệp trên địa bàn đã hoạt động sản xuất trở lại. Hiện đơn vị đang tiếp tục thống kê số doanh nghiệp và tỷ lệ lao động quay trở lại làm việc trong những ngày đầu năm.
Ở khu vực phía Bắc TPHCM, có khoảng 1.100 doanh nghiệp có công đoàn cơ sở với hơn 200 nghìn đoàn viên, người lao động. Tổ Công tác quản lý địa bàn số 9, Liên đoàn Lao động TPHCM thông tin, khoảng 90% doanh nghiệp đã khởi động sản xuất trở lại và đang đón công nhân quay lại nhà máy.
Đáng chú ý, Công ty TNHH Diamond Việt Nam (Khu công nghiệp Mỹ Phước 1, phường Bến Cát) có 4.200 lao động thì khoảng 70% đã trở lại làm việc. Công ty TNHH Motomotion Việt Nam (Khu công nghiệp Mỹ Phước 3, phường Thới Hòa) cũng ghi nhận hàng nghìn người lao động quay lại nhà máy tham gia sản xuất. Nhiều doanh nghiệp đồng thời lên kế hoạch tuyển thêm công nhân ngay trong dịp đầu năm.
Tại xã Bàu Bàng, ông Lưu Thế Thuận – Chủ tịch Công đoàn xã cho biết, trong ngày làm việc đầu tiên có khoảng 45%, tương ứng hơn 11 nghìn người lao động trên địa bàn đã trở lại làm việc. Có 15 doanh nghiệp tổ chức gặp mặt đầu xuân, lì xì cho công nhân với mức từ 100–200 nghìn đồng/người. Theo lãnh đạo Công đoàn xã, trong các ngày 24 và 25/2, số doanh nghiệp khởi công và lượng lao động trở lại dự kiến sẽ tiếp tục tăng.
Ở góc độ doanh nghiệp, ông Vũ Văn Sơn – Tổng Giám đốc Công ty Cổ phần Hoàng Hưng (Khu Công nghiệp Sóng Thần I) cho biết, doanh nghiệp có gần 2.500 công nhân, trong đó 82% đã quay trở lại làm việc. Theo ông Sơn, việc thực hiện tốt chính sách tiền lương, thưởng, phúc lợi và các hoạt động mừng tân niên, lì xì đầu năm là yếu tố quan trọng giúp người lao động trở lại đúng kế hoạch.
Tương tự, ông Bùi Minh Tùng – Tổng Giám đốc Công ty CP Công nghiệp Bao bì Minh Nghĩa (Khu Công nghiệp VSIP 2) chia sẻ, công ty có gần 800 công nhân, đến nay khoảng 78% đã quay trở lại. Dù năm qua còn nhiều khó khăn, doanh nghiệp vẫn duy trì chế độ lương thưởng và chăm lo Tết đầy đủ nên nhận được sự gắn bó của người lao động.
