Mặt trận Quảng Trị tổ chức tập huấn cho cán bộ, công chức, viên chức năm 2026

Tham dự hội nghị có các học viên là Chủ tịch Mặt trận Tổ quốc các xã, phường, đặc khu, cán bộ, công chức các Ban, Văn phòng, các đơn vị trực thuộc Ủy ban Mặt trận Tổ quốc Việt Nam tỉnh Quảng Trị.

Phát biểu khai mạc hội nghị, ông Lê Công Cường, Phó Chủ tịch Ủy ban Mặt trận Tổ quốc Việt Nam tỉnh Quảng Trị cho biết, năm 2026, là một mốc thời gian quan trọng khi tỉnh Quảng Trị đã đi qua 1 năm vận hành mô hình chính quyền địa phương 2 cấp sau sáp nhập, với những yêu cầu rất mới về đổi mới phương thức hoạt động và chuyển đổi số.

Cũng theo ông Lê Công Cường, thực tế cho thấy, hệ thống Mặt trận Tổ quốc Việt Nam chúng ta đang đối mặt với nhiều thách thức mới: nhiều đồng chí đảm nhiệm công việc mới, số lượng cán bộ ít, nhưng kiêm nhiệm nhiều, địa bàn rộng, khối lượng văn bản báo cáo hành chính tăng mạnh, áp lực công việc đang đè nặng lên đội ngũ cán bộ cơ sở. Đây là không chỉ là những khó khăn về mặt hành chính, địa lý, mà còn về năng lực thích ứng với yêu cầu ngày càng phải nâng cao chất lượng, hiệu quả công tác trong giai đoạn mới.

Nhấn mạnh ý nghĩa của hội thảo, ông Lê Công Cường đề nghị, báo cáo viên cần lựa chọn những nội dung trọng tâm, thiết thực nhất; tăng cường các ví dụ thực hành, cách làm hay, mô hình hiệu quả tại địa phương để truyền đạt cho học viên.

Đề nghị và mong muốn, các học viên tập trung tối đa thời gian, phát huy tinh thần tự học, tự rèn luyện, chủ động tương tác, trao đổi về những khó khăn, vướng mắc trong thực hiện nhiệm vụ ở địa phương, đơn vị.

Trong vòng 1 ngày diễn ra hội thảo, học viên đã được lắng nghe các chuyên đề, như: Triển khai một số nội dung về công tác kiểm tra, giám sát; Kỹ năng giám sát Đầu tư của cộng đồng, Thanh tra nhân dân; Kỹ năng ứng dụng thông tin, điều hành tác nghiệp, Mặt trận số… Ban tổ chức khen thưởng các học viên có thành tích xuất sắc trong tập huấn.

Tại hội nghị, ông Đào Mạnh Hùng, Phó Chủ tịch Thường trực Ủy ban Mặt trận Tổ quốc Việt Nam tỉnh ghi nhận, biểu dương đội ngũ báo cáo viên đã lựa chọn những nội dung trọng tâm, thiết thực nhất; tăng cường các ví dụ thực hành, cách làm hay, mô hình hiệu quả tại địa phương để truyền đạt cho các học viên. Các học viên cũng đã tập trung tối đa thời gian, phát huy tinh thần tự học, tự rèn luyện, chủ động tương tác, trao đổi về những khó khăn, vướng mắc để thực hiện tốt hơn nhiệm vụ tại đơn vị, địa phương sau khi tham gia tập huấn.