Ông Lê Văn Nho (TP Hà Nội) là sĩ quan quân đội, hưởng lương hưu từ ngày 1/5/2016. Trong quyết định nghỉ hưu, tiền lương hưu được tính trên mức lương cơ sở 1.150.000 đồng/tháng. Từ tháng 5/2016 đến tháng 11/2016, lương hưu của ông vẫn không thay đổi.
Ông Nho hỏi, theo Nghị định số 55/2016/NĐ-CP ông có thuộc đối tượng được tăng lương không? Nếu được thì Bảo hiểm xã hội Bộ Quốc phòng hay Bảo hiểm xã hội TP Hà Nội tính lại mức lương cho ông?
Về vấn đề này, Bảo hiểm xã hội Việt Nam trả lời ông Lê Văn Nho như sau:
Trường hợp của ông thuộc đối tượng thực hiện chế độ tiền lương do Nhà nước quy định nên khi hưởng chế độ hưu trí từ ngày 1/5/2016 thì lương hưu được tính trên mức lương cơ sở 1.210.000 đồng/tháng.
Trường hợp của ông Bảo hiểm xã hội Bộ Quốc phòng đã giải quyết lương hưu từ 1/5/2016 nhưng chỉ tính lương hưu trên mức lương cơ sở là 1.150.000 đồng/tháng và đã chuyển BHXH TP Hà Nội tiếp nhận và chi trả thì việc điều chỉnh tính lại lương hưu đối với ông và truy trả phần chênh lệch kể từ 1/5/2016 đến khi có Quyết định điều chỉnh do Bảo hiểm xã hội TP Hà Nội thực hiện.
Tuy nhiên, ông không nêu cụ thể về hồ sơ của ông nên để được trả lời cụ thể, đề nghị ông liên hệ với Bảo hiểm xã hội TP Hà Nội để được xem xét, trả lời.