Xốc lại đội ngũ

Người vừa bị đình chỉ công tác là Phó Phòng Tư pháp TP Hạ Long (Quảng Ninh), ông Vũ Phi Hùng. Ông này bị Đoàn kiểm tra của Sở Nội vụ Quảng Ninh “bắt quả tang” đang nằm ngủ trong tư thế gác chân lên bàn trong giờ làm việc vào lúc 15h20 ngày 27/12. Thậm chí ông này còn có dấu hiện uống rượu, có hành động, lời nói thiếu văn hóa, vi phạm các quy định về kỷ luật, kỉ cương của cán bộ công chức trong thực thi công vụ.

Đây quả là lỗi không hề nhỏ. Bởi nếu là người dân khi đến cơ quan công quyền “vớ” phải anh cán bộ trong tình trạng lướt khướt (đến đồng nghiệp và cấp trên còn chẳng coi ra gì) chắc chắn chẳng được việc lại chuốc bực vào thân. Đó là với cán bộ làm công tác tiếp dân, còn giả sử người cán bộ trong tình trạng “tơ lơ mơ” thế này lại phân nhiệm ở những vị trí đòi hỏi kịp thời đưa ra những quyết định sinh tử thì sẽ là đại họa. Ví thử có sự cố gì xảy ra như chập điện, sự cố cháy, cảnh báo vỡ đập…cán bộ cấp cơ sở báo về chờ phương án xử lý, ai đảm bảo người có men rượu, ngủ quá trưa có thể đủ tỉnh táo xử lý thông tin. Như vậy, chắc hẳn hậu quả sẽ không hề nhỏ. Thế nên, không xử nghiêm cán bộ để làm gương chắc chắn sẽ ảnh hưởng đến dư luận, làm giảm sút niềm tin của dân với cán bộ.

Gần như ngay lập tức Tỉnh ủy Quảng Ninh đã ban hành công điện “về việc xem xét, xử lý cán bộ tại Trung tâm hành chính công thành phố Hạ Long”. Thậm chí Bí thư Tỉnh ủy, Chủ tịch HĐND tỉnh Quảng Ninh Nguyễn Văn Đọc đã yêu cầu TP Hạ Long chỉ đạo đình chỉ công tác với Phó Phòng Tư pháp Vũ Phi Hùng, xử lý nghiêm hành vi vi phạm của cán bộ này. Không chỉ xử lý hành vi của cá nhân ông Hùng, Tỉnh ủy Quảng Ninh đã truy trách nhiệm đối với người đứng đầu đơn vị. Đến thời điểm này, Giám đốc Trung tâm hành chính công TP Hạ Long Bùi Thị Hải cũng đã bị đình chỉ công tác với lý do: Người đứng đầu đơn vị quản không nghiêm đã để xảy ra vi phạm của cán bộ, công chức thuộc thẩm quyền quản lý. Bí thư Tỉnh ủy Quảng Ninh cũng yêu cầu, các cơ quan, sở, ngành, địa phương, đơn vị trong toàn tỉnh thực hiện nghiêm túc các chỉ đạo của Trung ương, tỉnh về quy định đối với cán bộ, công chức, đảng viên. Siết chặt kỷ luật, kỷ cương công vụ bởi năm 2017 sẽ là năm Quảng Ninh “Tăng cường kỷ luật, kỷ cương hành chính; xây dựng nếp sống văn hóa, văn minh”.

Tuy nhiên, câu chuyện kể trên không chỉ với Quảng Ninh.

Mới đây Hà Nội đã cách chức Phó Giám đốc Trung tâm dịch vụ đối ngoại, Sở Ngoại vụ Nguyễn Đức Hoàng vì có hành vi đánh người già, sa thải ông Đào Vịnh Thuấn là cán bộ thanh tra, Sở Giao thông Vận tải Hà Nội với hành vi hành hung nữ nhân viên hàng không… Những xử lý đó cũng là liều thuốc đắng răn đe với những công bộc lơ là tu thân, dưỡng tính, thoái hóa biến chất, quên mất trách nhiệm của mình với đất nước, với nhân dân. Đây cũng là bài học cảnh báo với không ít cán bộ vẫn ảo tưởng, đã có chân trong biên chế nhà nước thì chỉ có vào mà chẳng có ra, để họ phải rèn đức, luyện tài nếu không sẽ phải rời khỏi đội ngũ.

“Kiên quyết sàng lọc, miễn nhiệm, thay thế, cho từ chức đối với cán bộ làm việc kém hiệu quả, không hoàn thành nhiệm vụ, yếu về năng lực, kém về phẩm chất đạo đức, tín nhiệm thấp mà không chờ hết nhiệm kỳ, hết tuổi công tác, nhất là cán bộ quản lý và người đứng đầu các cấp”- Thủ tướng Nguyễn Xuân Phúc đã chỉ đạo. “Những bức xúc về công tác cán bộ trong năm 2016 cần phải chấm dứt trong năm 2017, đặc biệt thái độ hành xử của cán bộ công chức để củng cố niềm tin của nhân dân”- người đứng đầu Chính phủ nhấn mạnh tại cuộc họp trực tuyến của Chính phủ với các địa phương diễn ra vào thời điểm năm cũ sắp kết thúc, Năm Mới sắp bắt đầu.

Muốn sàng lọc, xử nghiêm cán bộ tất phải đổi mới quy trình “không thể để tình trạng bổ nhiệm đúng quy trình nhưng cán bộ hoàn toàn không xứng đáng” cũng như biết rõ sai phạm của cán bộ thì quy trình xử lý kỷ luật phải ngắn gọn, thông thoáng, nghiêm minh để “chấm dứt tình trạng cán bộ sai phạm rõ ràng mà cả năm không xử lý được”. Sự mạnh tay của Quảng Ninh như câu chuyện kể trên chắc chắn sẽ khiến công chức, viên chức của Quảng Ninh suy nghĩ, khi mà năm 2017- năm siết chặt kỉ cương hành chính đã đến!