Đó là một trong những gợi mở của ông Nguyễn Đình Khang, Uỷ viên Trung ương Đảng, Chủ tịch Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam tại Đại hội Công đoàn tỉnh Hà Giang lần thứ XVII, nhiệm kỳ 2023 - 2028.
Ngày 19/9, Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) tỉnh Hà Giang khai mạc Đại hội Công đoàn lần thứ XVII, nhiệm kỳ 2023 - 2028. Ông Nguyễn Đình Khang, Uỷ viên Trung ương Đảng, Chủ tịch Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam dự và chỉ đạo đại hội. Cùng dự có ông Nguyễn Mạnh Dũng, Quyền Bí thư Tỉnh ủy Hà Giang; 238 đại biểu chính thức đại diện cho trên 42 nghìn đoàn viên, người lao động tỉnh Hà Giang.
Phát biểu tại đại hội, ông Nguyễn Đình Khang, Chủ tịch Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam, đánh giá cao những nỗ lực của các cấp công đoàn tỉnh Hà Giang trong việc tích cực đổi mới nội dung, phương thức hoạt động phù hợp với thực tiễn; thu hút đông đảo các đoàn viên, người lao động tham gia vào tổ chức công đoàn. Trong nhiệm kỳ qua, Công đoàn tỉnh Hà Giang đã tập trung thực hiện tốt vai trò đại diện, chăm lo, bảo vệ quyền và lợi ích hợp pháp chính đáng cho đoàn viên, người lao động. Các chương trình Tết Sum vầy, Mái ấm Công đoàn, Chợ Tết Công đoàn triển khai thiết thực, tiếp thêm động lực cho người lao động.
Chủ tịch Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam biểu dương và đánh giá cao những đóng góp to lớn của đội ngũ công nhân, viên chức, lao động và các cấp công đoàn Hà Giang trong nhiệm kỳ qua. Sau khi phân tích những thuận lợi và khó khăn của hoạt động công đoàn và phong trào công nhân trong giai đoạn hiện nay và tiếp theo, Chủ tịch Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam Nguyễn Đình Khang đã gợi mở 5 vấn đề để đại hội tiếp tục thảo luận, thực hiện tốt nhiệm vụ ở nhiệm kỳ tới.
Đầu tiên, cần nâng cao hiệu quả công tác đại diện, chăm lo bảo vệ quyền lợi, lợi ích chính đáng của người lao động. Tăng cường kiểm tra, giám sát chính sách pháp luật. Các cấp công đoàn cần tham mưu, phối hợp với cấp ủy địa phương thực hiện tốt các chính sách xã hội. Đặc biệt là hoàn thành mục tiêu xây dựng 1.500 căn nhà ở xã hội cho đối tượng thu nhập thấp, công nhân khu công nghiệp giai đoạn 2021- 2030" - ông Nguyễn Đình Khang nhấn mạnh.
Thứ hai, tập trung triển khai hiệu quả Chương trình hành động số 02 của Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam về Thực hiện Nghị quyết Đại hội đại biểu toàn quốc lần thứ XIII của Đảng và Nghị quyết số 02 của Bộ Chính trị về "Đổi mới tổ chức và hoạt động của Công đoàn Việt Nam trong tình hình mới" phù hợp với đặc thù của tỉnh. Đẩy mạnh tuyên truyền phát triển đoàn viên, thành lập công đoàn cơ sở.
Tiếp theo, phát huy vai trò giám sát, phản biện xã hội. Tham gia xây dựng Đảng, chính quyền, hệ thống chính trị trong sạch, vững mạnh. Ngoài ra, cần tích cực cụ thể hóa các phong trào thi đua do tỉnh Hà Giang và Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam phát động. Các phong trào thi đua cần thiết thực, có trọng tâm, phù hợp với từng loại hình cơ sở. Chú trọng tôn vinh các mô hình tập thể, cá nhân điển hình tiên tiến. Ông Nguyễn Đình Khang tin tưởng Đại hội sẽ lựa chọn các đại biểu đủ tiêu chuẩn, tâm huyết, trách nhiệm để bầu vào Ban chấp hành LĐLĐ tỉnh Hà Giang khóa XVII, bầu đoàn Đại biểu dự Đại hội Công đoàn Việt Nam khóa XIII.
Đại hội Công đoàn tỉnh Hà Giang lần thứ XVII diễn ra trong hai 2 ngày 18 và 19/9. Sau phiên khai mạc (ngày 19/9), các đại biểu đã bầu ra Ban chấp hành LĐLĐ tỉnh Hà Giang khóa XVII. Trước đó, tại ngày làm việc thứ nhất (ngày 18/9), Đại hội đã thông qua chương trình làm việc, quy chế đại hội, báo cáo thẩm tra tư cách đại biểu, báo cáo tổng hợp ý kiến tham gia sửa đổi, bổ sung Điều lệ Công đoàn Việt Nam và một số nội dung khác.