Lịch nghỉ Lễ Giỗ Tổ và dịp 30-4 và 1-5

PV• 24/03/2017 09:34

Dịp Giỗ tổ Hùng Vương năm nay người lao động được nghỉ một ngày. Dịp 30/4 và 1/5, do ngày lễ rơi vào cuối tuần, thực hiện nghỉ bù người lao động sẽ được nghỉ liên tiếp 4 ngày.

Việc nghỉ những ngày lễ, tết được thực hiện theo quy định trong Luật Lao động năm 2012. Theo đó, nếu các ngày nghỉ Lễ cách ngày nghỉ cuối tuần 1 hoặc 2 ngày, thì sẽ không còn phương án ngày nghỉ hoán đổi để được nghỉ liền ngày như đã áp dụng ở năm trước đó.

Như vậy, người lao động được nghỉ hưởng nguyên lương các ngày sau trong năm 2017:

Ngày Giỗ Tổ Hùng Vương nghỉ 1 ngày (6/4/2017).

Ngày Chiến thắng 30/4 và Ngày Quốc tế lao động: Do ngày 30/4 trùng vào Chủ Nhật, do đó lịch nghỉ 2 ngày Lễ trên sẽ được cộng thêm 1 ngày liền kề. Người lao động được nghỉ là 3 ngày. (Từ 30/4/2017 tới 2/5/2017). Nếu cộng thêm ngày 29/4 (thứ 7), số ngày nghỉ liền mạch dịp 30-4 và 1-5 là 4 ngày.

Các cơ quan, đơn vị nghỉ theo lịch sắp xếp bộ phận làm việc hợp lý để giải quyết công việc. Đơn vị nào không nghỉ cố định thứ bảy, chủ nhật hàng tuần thì căn cứ vào kế hoạch cụ thể để bố trí lịch nghỉ cho phù hợp.