Thứ Bảy, 27/7/2024
Tin mới nhất
Đăng nhập
Chính trị
Lãnh đạo Đảng
Chủ tịch nước
Quốc hội
Chính phủ
Mặt trận
Các cuộc vận động
Tiếng nói cơ sở
Người Mặt trận
Giám sát - Phản biện
Kiều bào
Dân tộc
Tôn giáo
Tư vấn
Tiếng dân
Điều tra
Chúng tôi lên tiếng
Xã hội
An sinh xã hội
Môi trường
Chuyện tử tế
Kinh tế
Tài chính
Thị trường
Pháp luật
Quy định mới
Giáo dục
Đô thị
Giao thông
Văn hóa
Giải trí
Sức khỏe
Các bệnh dịch
Thể thao
Bất động sản
Công nghệ
Sản phẩm số
Góc nhìn Đại Đoàn Kết
Quốc tế
Tinh hoa Việt
Du lịch
Thông tin doanh nghiệp
Multimedia
Góc nhìn Đại Đoàn Kết
Quốc tế
Tinh hoa Việt
Du lịch
Thông tin doanh nghiệp
Multimedia
Tin mới nhất
Chính trị
Lãnh đạo Đảng
Chủ tịch nước
Quốc hội
Chính phủ
Mặt trận
Các cuộc vận động
Tiếng nói cơ sở
Người Mặt trận
Giám sát - Phản biện
Kiều bào
Dân tộc
Tôn giáo
Tư vấn
Tiếng dân
Điều tra
Chúng tôi lên tiếng
Xã hội
An sinh xã hội
Môi trường
Chuyện tử tế
Kinh tế
Tài chính
Thị trường
Pháp luật
Quy định mới
Giáo dục
Đô thị
Giao thông
Văn hóa
Giải trí
Sức khỏe
Các bệnh dịch
Thể thao
Bất động sản
Công nghệ
Sản phẩm số
Góc nhìn Đại Đoàn Kết
Quốc tế
Tinh hoa Việt
Trò chuyện
Chuyển động
Cuộc sống muôn màu
Du lịch
Thông tin doanh nghiệp
Multimedia
Video
Ảnh
Infographic
Emagazine
Nhân lực
Tin tức cập nhật liên quan đến Nhân lực
Đẩy mạnh đào tạo nhân lực những ngành mới
Dự báo 5 năm tới, nhân lực trong lĩnh vực công nghiệp bán dẫn cần khoảng 20.000 người và 10 năm tới là 50.000 người có trình độ đại học trở lên. Trong khi đó, nguồn nhân lực trong nước hiện tại chỉ khoảng 5.000 người, mới chỉ đáp ứng khoảng 20%. Về lĩnh vực tín chỉ carbon, Việt Nam có rất nhiều tiềm năng và lợi thế. Lợi thế lớn nhất là có hơn 3.260 km bờ biển và hơn 14 triệu héc-ta rừng, độ bao phủ chiếm 42%. Theo tính toán, với trữ lượng rừng của Việt Nam, nếu 1 người phụ trách 100 hec rừng, thì cần đến 150.000 người làm công việc kê khai.
Kinh tế
Phát triển công nghiệp hỗ trợ: Giải tỏa điểm nghẽn nguồn nhân lực
Thời gian qua, các tập đoàn đa quốc gia đẩy mạnh đầu tư vào Việt Nam. Đây là tín hiệu vui, tuy nhiên, để doanh nghiệp công nghiệp hỗ trợ trong nước tham gia vào chuỗi cung ứng toàn cầu vẫn còn nhiều việc phải làm.
Doanh nghiệp “khát” nhân lực phổ thông
Sau thời gian dài trầm lắng, hiện thị trường lao động đã có nhiều chuyển động. Đáng chú ý, nhu cầu tuyển dụng lao động phổ thông tăng mạnh, tuy nhiên số lao động phổ thông có việc làm lại giảm. Đâu là nguyên nhân dẫn đến nghịch lý này?
Lào Cai: Đi qua suối, một người mất tích
Khi đi qua suối Mường Hoa thuộc địa phận xã Bản Hồ (Thị xã (TX) Sa Pa, Lào Cai), Lý A Phẩu bị nước cuốn trôi. Đến 19h, lực lượng chức năng vẫn huy động hơn 100 người tìm kiếm nạn nhân.
Nhân lực thời kỳ 4.0: Hóa giải thách thức
Cuộc cách mạng công nghiệp 4.0 sẽ làm thay đổi cơ cấu nguồn nhân lực, khi mà một số ngành công nghiệp truyền thống sẽ cần ít nhân lực hơn. Nhiều công việc sẽ được tự động hóa với các robot tiên tiến và trí tuệ nhân tạo sẽ thúc đẩy những thay đổi lớn nhằm nâng cao năng suất lao động, từ đó nâng sức cạnh tranh.
Trường Đại học Y Dược Buôn Ma Thuột: Nơi cung cấp nhân lực y tế có chất lượng cho địa phương
Qua 10 năm thành lập, Trường Đại học Y Dược Buôn Ma Thuột đã cho thấy đây là nguồn cung cấp nhân lực y tế có chất lượng cho địa phương và các tỉnh Tây Nguyên, khi khu vực còn gặp nhiều khó khăn trong việc tiếp cận dịch vụ y tế chất lượng cao.
Nâng cao chất lượng đội ngũ cán bộ Mặt trận chuyên trách tại các tỉnh, thành Tây Nam bộ
Sáng 15/6, tại Hà Nội, Phó Chủ tịch UBTƯ MTTQ Việt Nam Nguyễn Hữu Dũng đã chủ trì Hội nghị nghiệm thu Đề tài khoa học cấp Bộ “Giải pháp nâng cao chất lượng đội ngũ nhân lực làm công tác chuyên trách Mặt trận tại các tỉnh, thành Tây Nam bộ”.
Lấp đầy khoảng trống nhân lực ngành bán dẫn
Làn sóng các công ty ngành vi mạch bán dẫn trên thế giới đổ về Việt Nam, tập trung tại TPHCM, Hà Nội, Bắc Ninh… đang đặt ra vấn đề đào tạo nguồn nhân lực chất lượng cao cho lĩnh vực này.
Nhân lực văn hóa cơ sở: Ðừng để “một người, mười việc”
Nếu như ở các thành phố lớn, các đơn vị của trung ương có những khúc mắc trong câu chuyện biên chế, chế độ đãi ngộ, thì ở các địa phương, nguồn lực văn hóa đang rơi vào tình trạng “một người, mười việc”.
VGEC - đối tác tin cậy của nhiều doanh nghiệp Đức về phát triển nguồn nhân lực
Trong bối cảnh mối quan hệ hợp tác giữa Việt Nam và Đức ngày càng được thắt chặt, VGEC đã và đang trở thành đối tác tin cậy của nhiều doanh nghiệp Đức, đặc biệt là trong lĩnh vực phát triển nguồn nhân lực. Với vai trò là đối tác của AHK và nhiều doanh nghiệp trong đa lĩnh vực, VGEC đang mở ra nhiều cơ hội học tập và làm việc tại Đức cho các bạn trẻ Việt Nam. Sự kiện VGEC đón tiếp các đại diện bang Bremen năm thứ hai liên tiếp là minh chứng rõ nét cho sự tin tưởng và đánh giá cao của các đối tác Đức.
Lào Cai: Huy động hơn trăm người tìm kiếm 2 nạn nhân bị lũ cuốn trôi
Đêm 30/5, trao đổi với PV Báo Đại Đoàn Kết, ông Sùng A Dùng, Chủ tịch UBND xã Nậm Xây (huyện Văn Bàn, Lào Cai) cho biết, hiện có hơn 100 người gồm lực lượng chức năng và người dân đang tìm kiếm 2 nạn nhân bị lũ cuốn trôi.
Cần tận dụng nhân lực hậu xuất khẩu lao động
Chất lượng nguồn nhân lực vẫn là một trong những điểm nghẽn để tăng năng suất lao động, thậm chí điều này có thể khiến các nguồn đầu tư nước ngoài suy giảm. Chính vì vậy, phát huy lao động trở về từ các thị trường Hàn Quốc, Nhật Bản, châu Âu... được coi là một trong những giải pháp để rút ngắn khoảng cách chất lượng nguồn nhân lực.
Bình Thuận: Cần nâng cao chất lượng nhân lực của cơ quan báo chí trong chuyển đổi số
Ngày 24/5, Sở Thông tin và Truyền thông tỉnh Bình Thuận tổ chức hội nghị tập huấn nâng cao chất lượng nhân lực của các cơ quan báo chí để đáp ứng yêu cầu chuyển đổi số báo chí.Tham dự hội nghị có, lãnh đạo, phóng viên, biên tập viên các cơ quan báo chí Trung ương thường trú và địa phương về dự.
Chú trọng đào tạo nguồn nhân lực công nghiệp bán dẫn
Công nghiệp bán dẫn được xác định là hạt nhân của ngành công nghiệp điện tử. Từ năm 2001 đến năm 2021, ngành công nghiệp bán dẫn toàn cầu đã tăng 14% mỗi năm. Doanh thu của ngành này tính đến năm 2023 đạt gần 600 tỷ USD và được kỳ vọng đạt 1.000 tỷ USD vào năm 2030.
Quảng Nam: Lan tỏa tinh thần khởi nghiệp đến học sinh, sinh viên
Sáng 15/5, Trường cao đẳng Quảng Nam tổ chức hội thảo khoa học quốc tế với chủ đề “Phát triển ý tưởng khởi nghiệp, định hướng đào tạo nguồn nhân lực chất lượng cao trong nước và quốc tế”.
TS Võ Trí Thành: Đà Nẵng hút giới đầu tư, nhân lực chất lượng cao để trở thành đô thị đáng sống đẳng cấp châu Á
Theo Viện trưởng Viện Nghiên cứu chiến lược thương hiệu và cạnh tranh Võ Trí Thành, Đà Nẵng có nhiều tiềm năng để trở thành thành phố biển đáng sống đẳng cấp khu vực châu Á. Trong đó, yếu tố bản sắc sâu đậm nhất làm nên chân dung “thành phố đáng sống” đó là chất riêng của người Đà Nẵng: thân thiện, cởi mở, trung thực, sống tình nghĩa, sẵn sàng tương trợ lẫn nhau.
Nhân lực đi trước đón đầu
Hiện có trên 50 doanh nghiệp FDI lớn đã đầu tư vào Việt Nam về công nghiệp vi điện tử và bán dẫn, trong đó lĩnh vực thiết kế vi mạch đòi hỏi nhiều nhất nguồn nhân lực chất lượng cao. Tổng nhu cầu nhân lực lĩnh vực này trong 5 năm tới khoảng 20.000 và 10 năm tới khoảng 50.000 người, từ trình độ đại học trở lên. Nhân lực trong lĩnh vực vi mạch bán dẫn đang là bài toán khó.
Cần kịp thời đào tạo nhân lực công nghệ bán dẫn
Hiện nay Việt Nam đã có khoảng 1 triệu kỹ sư công nghệ thông tin và Chính phủ cũng đã giao nhiệm vụ cho Bộ Giáo dục và Đào tạo đào tạo 50.000 kỹ sư ngành bán dẫn, đáp ứng yêu cầu đến năm 2030.
Tập trung nhân lực, vật lực tổ chức thành công Đại hội Mặt trận các cấp
Phát huy vai trò trung tâm đoàn kết, Đại hội đại biểu MTTQ các cấp, nhiệm kỳ 2024 - 2029 trên địa bàn thành phố Hà Nội đã thực sự thổi luồng gió mới cho phong trào thi đua xây dựng đô thị văn minh lan tỏa khắp địa bàn dân cư.
Nhân lực chất lượng cao: Doanh nghiệp chưa hết “khát”
Doanh nghiệp trong nhiều lĩnh vực, bao gồm cả doanh nghiệp khởi nghiệp cho biết, họ gặp khó khăn trong việc tìm kiếm lao động có những kỹ năng phù hợp với đổi mới sáng tạo.
Mở rộng đào tạo, chuẩn bị đầu ra cho nguồn nhân lực bán dẫn
Sáng 4/5, tại Trường Đại học Phenikaa (Hà Đông, Hà Nội), Tập đoàn Phenikaa cùng các tổ chức uy tín quốc tế tổ chức Hội thảo quốc tế với chủ đề “Nguồn nhân lực bán dẫn Việt Nam trong chuỗi cung ứng toàn cầu”.
Nâng chất nhân lực ngành du lịch
Du lịch Việt Nam đã có sự bứt phá ngoạn mục. Tuy nhiên vấn đề phát triển nhân lực, đặc biệt nhân lực chất lượng cao đang là một thách thức. Theo giới chuyên gia, chiến lược phát triển nguồn nhân lực cần được chú trọng quan tâm hơn mới duy trì được thương hiệu và chất lượng phục vụ trước yêu cầu ngày càng cao của thị trường.
Xem thêm
.jpg "Phát triển công nghiệp hỗ trợ: Giải tỏa điểm nghẽn nguồn nhân lực")
.jpg "Nhân lực văn hóa cơ sở: Ðừng để “một người, mười việc”")
